事业单位博物馆面试真题及答案和考官题本15套
事业单位博物馆面试真题及答案和考官题本15套
目录：
1、事业单位面试题本和参考答案（供评委用）.
2、事业单位面试题本和参考答案（供评委用）.
3、事业单位面试题本和参考答案（供评委用）.
4、事业单位面试题本和参考答案（供评委用）.
历年真题
2014年7月8日江苏省南京市宣传教育岗（博物馆）面试真题及答案.
2015年8月2日广西自治区柳州市博物馆面试真题及答案.
2018年2月10日海南省博物馆面试真题及答案.
2018年6月15日陕西省西安市博物馆面试真题及答案解析.
2018年7月14上午陕西省文物局陕西省历史博物馆面试真题及答案.
2019年6月15日安徽省安庆市(博物馆)事业单位招聘面试真题及答案.
2019年7月14日陕西省文物局事业单位招聘面试真题及答案.
2020年10月25日下午陕西省(博物馆)事业单位面试真题答案.
2021年5月29日下午陕西省省文物局碑林博物馆面试真题及答案.
2021年9月30日贵州省贵阳市地质博物馆面试真题及答案.
2022年7月30日重庆市三峡博物馆面试真题及答案.
部分内容节选：
面试题本
（供评委用）
导入语：
考生你好！
首先祝贺你顺利通过笔试，希望你面试还能取得好成绩。
今天的面试共有三道题，时间为20分钟，请你注意合理把握。
三道题是一题一题依次发问和回答，我提问时，你可以记录要点，如果没听清楚，可以
说明。每道题回答完了，请告诉我“回答完毕”。
希望你不要紧张，敞开思路，从容回答，充分展示自己。
听明白了吗？
好，现在我们开始面试。
第三题、领导安排你负责考勤，但单位有少数职工总是以各种理由迟到早退，你该如何处理？
【观测要点】宣讲说服能力
【出题思路】情景性问题，考察应试者的群体说服教育能力和沟通协调能力。
【观测要点】
1、群体说服能力
2、沟通协调能力
3、能考虑不同人的态度；
4、能注意整体与部分之间的相互关系及各部分之间的有机协调。
【评分参考】
1、分析了解少数职工迟到早退的原因，如家庭接送小孩、身体不健康因素或路途塞车等。
2、根据不同原因，分别单独找这几位职工了解情况，态度要谦逊诚恳，提出遵守出勒纪律是每一名工作人员应尽的责任和义务，也是单位提高工作效率有序运转的基础。希望能获得他们的理解与支持。如果确实是因为实际困难造成的迟到早退，应积极想办法予以解决。
3、如果这些职工仍我行我素，应严格如实记录其出勤的情况，并按规定办理。
好：能积极沟通，掌握各人心态；能找准切入点，运用说服技巧和策略。
中：基本能正常沟通，掌握各人心态，基本找准切入点，运用说服技巧和策略。
差：不善于沟通，没有掌握各人心态；不能找准切入点，没有说服技巧和策略。
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2018年6月15日陕西省西安市博物馆面试真题及答案解析
第1题：用抖音宣传文物你怎么看?
【答案解析】(下载附件)
第2题：博物馆对于城市文化的影响?
【答案解析】(下载附件)
第3题：文创设计应该注意什么?
【答案解析】(下载附件)
2022年7月30日重庆市三峡博物馆面试真题及答案
第1题：近年来，虚假交易买好评的行为进入大众视野，导致平台评价时尽是用户“真实体验”的正向反馈，对于网络上存在的消费刷单等网络乱象问题，你怎么看？
【答案解析】(下载附件)
第2题：单位需要开展一个关于文物活起来的主题座谈会，你作为负责人之一，你会怎么开展？
【答案解析】(下载附件)
第3题：关于博物馆的角色和功能，你怎么理解？
【答案解析】(下载附件)
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