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事业单位会计考试真题及答案和面试真题答案30套


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目录:
一,事业单位会计岗位介绍
1.   事业单位岗位设置
2.   事业单位审计财会类岗位笔试科目
3.   事业单位财会专业知识考察范围
4.   事业单位会计面试考察要素
5.   事业单位财务会计岗位分类
6.   事业单位会计的岗位职责
7.   事业单位会计和企业会计对比

8.   会计就业事业单位与企业如何选择

 
二,专业笔试题
  1. xx事业单位财会人员招考试卷和答案
  2. xx省事业单位招聘考试题和答案(会计审计类)
  3. xx省事业单位考试《综合知识与专业素质》(财会类)真题及解析
  4. xx省属事业单位统一公开招聘人员笔试题(会计审计类)
  5. xx省直事业单位招聘人员财会类试卷
  6. 事业单位会计专业考试试题和答案
  7. 事业单位会计专业考试题和答案解析
  8. 事业单位招聘会计考试题和答案
  9. 事业单位招聘财会专业试卷
  10. 省属及部分市事业单位统一公开招聘人员笔试题和答案(会计审计类)
  11. 部分省市事业单位招聘财务会计专业知识试题和答案196题
  12. 事业单位公开招聘考试题财务试卷和答案
 
 
三,面试题
  1. xx事业单位面试题本和答案七(考官用)
  2. xx事业单位面试题本和答案三(考官用)
  3. xx事业单位面试题本和答案二(考官用)
  4. xx事业单位面试题本和答案五(考官用)
  5. xx事业单位面试题本和答案四(考官用)
  6. xx事业单位面试题本和答案(考官用)
  7. 事业单位会计结构化面试题和答案
  8. 事业单位会计面试真题和答案4套
  9. 事业单位会计面试题和答案
  10. 事业单位会计面试题和答案2
  11. 事业单位招聘财会类面试题和答案
  12. 事业单位招聘面试题(会计岗位结构化面试题)
  13. 事业单位财务类岗位面试题
  14. 事业单位面试真题和答案解析(财会类) (2)
  15. 事业单位面试真题和答案解析(财会类)
  16. 事业单位面试真题和答案解析(财务岗)
  17. 公开招聘事业单位工作人员结构化面试题本
  18. 面试题本 (2)
 
部分内容节选:
事业单位岗位设置
事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。
管理岗位指担负领导职责或管理任务的工作岗位。管理岗位的设置要适应增强单位运转效能、提高工作效率、提升管理水平的需要。
事业单位审计财会类岗位笔试科目
笔试采取闭卷形式进行,总分100分,不指定参考资料。事业单位考试的有的地方考的是公共基础和专业知识。有的考的是职业能力测试和综合应用。
 
考试科目通常为两科:
科目一:《综合知识》或《公共基础知识(一)》或者《公共基础知识(二)》:《综合知识》内容包括汉语言基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试等。
 
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xx省事业单位招聘考试题和答案(会计审计类)
专业知识和专业能力
一、单项选择题(在下列选项中选择最恰当的1项,并用2B铅笔在答题卡相应题号涂黑所选答案项的信息点,在试卷上作答一律无效。本大题共10小题,每小题0.5分,共5分)
1.当市场失灵时,政府需要发挥其对经济调控作用,下列选项属于政府对经济进行直接调控的措施是()
A.制定规章制度,规范企业经济行为B.提高利率水平影响货币供给量
C.增加公共产品供给促进居民消费D回购商业票据抑制物价变动水平
 
2.在供给侧结构性改革过程中,下列措施能够降低实体经济企业经营成本的是
A对库存原材料按照市价确定价值B根据业务发生目的汇率计算损益
C采取年限分摊法确定资产的这就D营业税全部改按增值税进行计征
8.某公司2015年12月30日收到货物一批,金额120000元,购货发票于2016年1月6日收到,发票日期为2015年12月28日,该公司会计将此笔业务收入计入2016年1月份交易中。此时,审计应重点关注的是
A应付账款交易是否真实发生B账务记载是否在正确的会计期间
C应付账款记账金额是否正确D货物质量及数量是否与合同相符
二、多项选择题(在下列选项中至少有2项是符合愿意的,请用铅笔在答题卡相应题号下涂黑所选答案项的信息点,不选或少选均不得分,本大题共有5小题,每小题1分)
1.自上海自贸区十点之后,我国又批准了广东、福建、天津作为第二批自贸区试点,辽宁、
 
四、综合分析题(本大题共有2小题,每一题20分,共40分,请在规定的答题纸上作答,其他位置作答一律无效)阅读下列材料,根据要求回答问题
1.截止到2016年11月,中国连续两年成为世界第一大出口国,同时又是全球遭遇贸易壁垒最多的国家,中国对世界经济増长的贡献率持续增加,人民币入篮成为权重第三的货币并履
五、实务题(20分,请在答题卡上指定位置作答,在其他位置作答无效)
某事业单位所属A企业为增值税一般纳税人,实行独立核算,2012年开始投入运营,2014年末,该企业“利润分配-未分配利润”“科目借方余额”20万元,2015年当年实现总利润
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xx市公开招聘事业单位工作人员 结构化面试题本 
(仅限面试考官使用) 
      
 
考前绝密 
考后机密 
 
考官使用手册 
 
一、每位考官必须认真阅读考官使用手册,对题本中每一题的命 题思路、答题参考形成统一的认识。 
二、考官应逐题逐个要素加以评分。在五个测试要素中,语言表达和逻辑思维能力、举止仪表和情绪稳定性未设专门的题目,需要根据应试者面试情况给以整体评价。 
三、考官对应试者须保持自然友好的态度,以消除应试者的紧张心理。 
四、面试过程: 
(一)宣读导入语。让应试者了解要求、适应环境、消除紧张。 (二)进入正题。应试者按照试题顺序,逐一答题。 (三)提出收尾话题,以亲切友好的方式结束面试。 
五、主考官要注意控制答题的总体时间,必要时可以提醒应试者。 六、面试成绩评定方法: 
(一)题本中的每一道试题均列出了答题参考,考官可先据此确定应试者属“优秀、良好、中、差”里的一个等级,然后根据《评分表》列出的分数段,给出应试者在每一要素上获得的实际分数。 
(二)每位考官将各要素评出的得分相加,得出该考官对应试者的总评分。 
(三)计分人员将所有考官对某一应试者总评分的最高分和最低分去掉,其余相加求得的平均分,即为该应试者的面试成绩。 
 
注:根据《人事工作中国家秘密及其密级具体范围规定》,本题本考前为绝密材料,不得私自留存。面试结束后,题本由如皋市人事考试培训中心回收保管。导  入  语 
XX号考生,你好,欢迎参加今天的面试。今天的面试共16分钟,回答3个问题。刚才你已经用8分钟的时间阅读了题本并做了准备,下面请你用8分钟时间回答3个问题。请合理把握好时间,逐题回答,答题时不要紧张,语言尽可能简洁明了。如果你准备好了,现在就开始答题。请计时! 
 
【第一题】据相关报道,现在不少大学生沉迷于网络游戏,甚至有人说,游戏已经成为了大学里男生的主要“学习内容”,而且不少人“发奋用功”地学习了四年。对此现象,谈谈你的看法。 
【测评要素】综合分析能力 【评分参考】 
1.这种现象在大学确实存在,产生这种现象的原因是多方面的,个人、学校、社会都有责任。 
2.大学生应该正确处理学业与娱乐的关系,增强自我把控能力,把主要精力集中到学习上来。 
3.学校应该严格管理,同时丰富课余生活,
 
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